Contractul colectiv de munca, temei al actiunii in instanta 05/03/2009

Salariatii din Petrom si SC PSV Company SA, fosta Petromservice au formulat in instanta cereri de chemare in judecata a respectivelor companii pentru neplata unor sume reprezentant primele de Paste si Craciun pentru perioada 2005-2007.

Angajatii au avut castig de cauza, obtinand prin instanta acordarea acestor prime.

Dreptul la respectivele prime erau prevazute in Contractul Colectiv de Munca (CCM), incheiat la nivel de unitate, asa incat angajatii care au chemat in judecata companiile au castigat cu usurinta, desi avocatii paratilor au incercat sa sustina ca din 2003 respectivele prime au fost incluse in salarii.