BlogulSpecialistului → Legislatia muncii → S-a modificat Codul muncii! 19/11/2008
NOU! S-a modificat Codul muncii!
Vechimea in munca se probeaza in continuare cu carnetul de munca, pana la 31 decembrie 2010. Pana atunci, angajatorii vor completa in paralel Registrele de evidenta a salariatilor si carnetele de munca.
Consilier - Codul muncii: Codul muncii comentat - solutii de rezolvare pentru toate problemele dvs. de personal!