Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Angajatorii care nu respecta legea risca litigii de munca destabilizatoare pentru intreaga companie
Publicat de catre Adela SimonescuNr. vizualizari: 3943 / Rating utilizatori: 4.88 din 8 voturi
"As vrea sa sanctionez salariatul cu reducerea salariului pe o perioada de un an de zile, cu minim 25% din salariu."
"As dori ca sanctiune disciplinara sa tai tichetele de masa ale salariatului pentru 6-7 luni de zile."
"As vrea sa imi sanctionez salariatul pe motiv ca nu semneaza noua fisa de post. Contine noi sarcini insa se doreste a fi modificata din ordinul directorului general."
"Vrem sa construim o clauza de neconcurenta prin care sa interzicem salariatului nostru ca timp de 2 ani sa presteze activitate profesionala pe un cod CAEN, pe teritoriul continentului Europa."
"Angajatorul doreste sa renunte la clauza de neconcurenta. Nu va mai plati indemnizatia de neconcurenta de luna viitoare. Se considera ca fostul angajat este liber sa se angajeze unde doreste..."
"As dori sa stiu cum pot sa sanctionez salariata insarcinata. Trebuie sa existe o cale..."
Iata cateva dintre "dorintele" angajatorilor. Unii nu inteleg ca odata ce au acceptat/ solicitat/ dorit rolul de angajator sau de responsabil cu legislatia muncii, trebuie sa isi asume obligatii numeroase si de la care nu se face rabat. Riscul de a ignora legislatia in vigoare este declansarea unui litigiu de munca. Din ce in ce mai multe litigii de munca sunt declansate in intreaga lume si o mare parte dintre ele sunt favorizate de faptul ca legislatia devine din ce in ce mai accesibila pentru angajati.
Propunerea legislativa privind sistemul de pensii si alte drepturi de asigurari sociale ale avocatilor a fost adoptata luni de Senat, in calitate de...
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML