Rentrop ∧ Straton
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Dezvoltarea resurselor umane



Ministerul Muncii, Familiei si Egalitatii de Sanse a lansat ieri apelul pentru propuneri de proiecte in vederea obtinerii finantarii din fonduri europene, in cadrul programului Phare „Masuri active pentru ocuparea fortei de munca”.

Potrivit unui comunicat de presa al acestei institutii, apelul vizeaza sprijinirea proiectelor de dezvoltare a resurselor umane concentrate pe formarea profesionala, care urmaresc cresterea mobilitatii, flexibilitatii si adaptabilitatii persoanelor pe piata muncii si, in final, cresterea ratei de ocupare.

Sunt considerate eligibile acele proiecte care propun solutii pentru cresterea nivelului de calificare, modalitati de prevenire a deficitului de competente sau masuri de imbunatatire a calitatii muncii.

Solicitantii pot obtine sume cuprinse intre 15.000 si 150.000 de Euro. Termenul limita de depunere a cererilor de finantare este 7 februarie 2008. Mai multe detalii despre aceste fonduri puteti obtine consultând „Ghidul solicitantului ” disponibil la adresa
http://www.mmssf.ro/website/ro/autoritate.jsp .

Care este modaliatea de recuperare a creantelor privind contributiile sociale? Cat costa munca la negru? Ce facilitati fiscale vrea sa acorde Guvernul românilor care se repatriaza? Vor fi sacrificate salariile intelectualilor?

Tags: muncaCodul Munciilegislatia munciicontractul colectiv de muncasalarizaresalariulMinisterul Munciicontract de muncacontract colectiv de muncalegea 53/2003cascasspensiisomajcalcul salariiprotectia munciilegea 319/2006declaratii somajresurse umanemanagementul resurselor umanefisa postului


Ti-a placut acest articol?

Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!

Votati articolul

Dezvoltarea resurselor umane
Rating:
Nota: 5 din 1 voturi

Articole conexe

Neindeplinirea obiectivelor de performanta poate duce la concedierea salariatului?

de Blogul Specialistului
Da, este posibil, insa lucrurile sunt putin mai complicate. Sunt anumite proceduri pe care trebuie sa le respectam pentru a dispune concedierea...
Legislatia muncii
Citeste mai departe

Pasii pe care ii parcurgem in cazul concediilor de risc maternal

de Blogul Specialistului
Concediile de risc maternal se acorda conform reglementarilor OUG 96 din 2003 si a Normelor metodologice de aplicare a legislatiei in domeniu. 1....
Legislatia muncii
Citeste mai departe

Invoirea salariatului nu ii suspenda contractul de munca si nu se inregistreaza in Revisal

de Adela Simonescu
Cu toate ca nu este reglementata in Codul Muncii sau in alt act normativ, invoirea reprezinta o notiune de care ne lovim adesea si pe care trebuie sa...
Legislatia muncii
Citeste mai departe

Care sunt elementele esentiale ale informarii la angajare?

de Adela Simonescu
Asa cum bine stim, orice persoana selectata in vederea angajarii trebuie sa fie informata cu privire la un anumit minim de informatii...
Legislatia muncii
Citeste mai departe

Comentarii0 comentarii

+

Adauga propriul comentariu aici



Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

CITESTE RAPORTUL
SPECIAL
GRATUIT

7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR
"7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR"
Adauga adresa de email si vei primi
GRATUIT raportul special